Non si può non comunicare
Anche il silenzio o un comportamento possono avere un significato per l’interlocutore.
Tutti i percorsi / Focus
Accademia AforTuna · Focus
I cinque assiomi della comunicazione
Comprendere le regole invisibili delle relazioni.
Richiedi informazioni →
FormatoFocus · 2 ore
A chi si rivolgeManager, venditori, formatori e professionisti
PartecipazioneModalità da concordare
Il percorso
Un’occasione per crescere nel lavoro
Perché una conversazione si blocca anche quando le parole sembrano chiare? Perché due persone ricordano lo stesso scambio in modo diverso? La comunicazione riguarda sia il contenuto sia la relazione tra chi partecipa.
Il workshop introduce i cinque assiomi della comunicazione umana e li collega a situazioni professionali. È un’occasione per osservare i propri scambi con clienti, colleghi e collaboratori attraverso una prospettiva più ampia.
I contenuti
Di cosa parleremo
Contenuto e relazione
Distinguere ciò che viene detto dal modo in cui lo scambio definisce la relazione.
La sequenza degli scambi
Riconoscere che le persone possono interpretare in modo diverso cause e conseguenze di una conversazione.
Parole e segnali
Osservare il rapporto tra comunicazione verbale e segnali non verbali.
Interazioni e ruoli
Esplorare le relazioni tra pari e quelle basate su ruoli complementari.
Applicazione al lavoro
Collegare i principi a situazioni aziendali e conversazioni quotidiane.
Dalla conoscenza all’azione
Cosa puoi portare con te
- Leggere con maggiore attenzione le dinamiche di una conversazione.
- Riconoscere possibili incomprensioni legate alla relazione e al contesto.
- Portare gli assiomi nelle interazioni professionali quotidiane.
Come si svolge
Formazione con Francesco Trofa
Un workshop di 2 ore con spiegazioni, casi pratici, esercitazioni e confronto guidato. Modalità di partecipazione e disponibilità sono da concordare.
Il programma può essere adattato alle esigenze formative di persone e organizzazioni.
Il prossimo passo
Ti interessa questo percorso?
Raccontaci i tuoi obiettivi: ti ricontatteremo per condividere informazioni e valutare la soluzione più adatta.
Date, sedi, modalità e costi sono da confermare su richiesta. La richiesta non comporta iscrizione o pagamento.
Tutti i percorsi / Focus
Accademia AforTuna · Focus
I cinque assiomi della comunicazione
Comprendere le regole invisibili delle relazioni.
Richiedi informazioni →FormatoFocus · 2 ore
A chi si rivolgeManager, venditori, formatori e professionisti
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Il percorso
Un’occasione per crescere nel lavoro
Perché una conversazione si blocca anche quando le parole sembrano chiare? Perché due persone ricordano lo stesso scambio in modo diverso? La comunicazione riguarda sia il contenuto sia la relazione tra chi partecipa.
Il workshop introduce i cinque assiomi della comunicazione umana e li collega a situazioni professionali. È un’occasione per osservare i propri scambi con clienti, colleghi e collaboratori attraverso una prospettiva più ampia.
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Di cosa parleremo
Non si può non comunicare
Anche il silenzio o un comportamento possono avere un significato per l’interlocutore.
Contenuto e relazione
Distinguere ciò che viene detto dal modo in cui lo scambio definisce la relazione.
La sequenza degli scambi
Riconoscere che le persone possono interpretare in modo diverso cause e conseguenze di una conversazione.
Parole e segnali
Osservare il rapporto tra comunicazione verbale e segnali non verbali.
Interazioni e ruoli
Esplorare le relazioni tra pari e quelle basate su ruoli complementari.
Applicazione al lavoro
Collegare i principi a situazioni aziendali e conversazioni quotidiane.
Dalla conoscenza all’azione
Cosa puoi portare con te
- Leggere con maggiore attenzione le dinamiche di una conversazione.
- Riconoscere possibili incomprensioni legate alla relazione e al contesto.
- Portare gli assiomi nelle interazioni professionali quotidiane.
Come si svolge
Formazione con Francesco Trofa
Un workshop di 2 ore con spiegazioni, casi pratici, esercitazioni e confronto guidato. Modalità di partecipazione e disponibilità sono da concordare.
Il programma può essere adattato alle esigenze formative di persone e organizzazioni.
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